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千葉転職センターHOME > お仕事情報 > ドライバー兼倉庫作業員

ドライバー兼倉庫作業員 【お仕事ID : fac005】

  • 通勤楽々(車通勤可、駅チカ等)
  • 月給20万円以上
  • 成長実感がある、感じやすい(中途入社、同年代多し、評価制度充実等)

国内から排出され不要になった廃プラスチック材を買い取りリサイクル可能な原料として中国を始めとした海外へ輸出・再加工・販売を手がけている貿易メーカーです。

中国自社工場において再生利用したフィルム等製品は「循環リサイクル」として排出企業先にも使用頂き、かつ国内の一般企業へも販売させていただいております。国内では、全国7箇所に拠点を設け、幅広いネットワークでより多くのお客様に安心してご利用頂くべく、リサイクルネットワークを構築しております。
 
今回は同社の千葉県佐倉市の事業所(物流倉庫)にて 一緒に働く仲間を募集させて頂きます。
あなたも一緒に社会的にも貢献できるお仕事を担って見ませんか?ご応募、お待ちしております。

募集要項

職種

ドライバー件、倉庫作業員

仕事の内容

○入出庫作業(フォークリフト)
お客様から引き取った廃プラスチック材をトラック、コンテナからフォークリフトでの荷卸しする作業。(カウンターフォーク使用)計量から種別・程度ごとに仕分け作業→検品作業→出荷トラック・輸出コンテナへの詰め込み作業の流れで作業を行います。

※ また、プラスチック材の種別によってはプレス加工を施してからの出荷になるものもあります。その他圧縮機へのプラスチック投入作業、検品・梱包、出荷準備等も併せてご担当頂きます。

○集荷、運送業務(4tドライバー)
取引先・提携先企業から(関東全域 千葉・都内・神奈川・埼玉 主に羽田・足立区・川崎方面 )4tトラックを運転して、廃プラスチック材の回収、運送をご担当頂きます。
集荷先現地でフォークリフトをお借りしての積み込み作業・荷卸し作業も含みます。

※運送業務はローテーションになり、日によって巡回件数もことなります(平均 日3~5件)

≪入社後は・・・≫
契約社員として3~6ヶ月程勤務していただいた後 正社員として登用されます。まずは、社内現場にて搬入搬出作業、加工作業の補助的なお仕事から徐々に仕事の流れを覚えて頂きます。

社内業務をひと通り習得頂いた後は、社外へのドライバー業務を、まずは先輩社員に同行してひとつひとつ覚えて頂きゆくゆくはご担当先を一人で集荷して頂くようになります。
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【気になる職場の環境は?】
現在、同部署では7人のスタッフが活躍中。 皆さん20歳代から30歳代と若いスタッフで構成されています。(部門リーダーも今年30歳)
一番新入の社員も今年の5月から入社で8月からは正社員として活躍しております。

正直なところ 力仕事も多く業務ひとつひとつは大変なお仕事ですが 従業員ひとりひとりが力を合わせ、お互いカバーし合いながら働いています。

また毎年、社員旅行や中国工場への研修旅行など海外のスタッフ共々交流を深めています。

応募資格

◆普通免許(新中型免許)※4tMT車運転可のもの
◆フォークリフト免許
◆4t車の運転・フォークリフトそれぞれ業務経験のある方
注目ポイント
【求める人材像】
◆仕事にやりがいを求め、常に向上心を持っている方
◆チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
◆環境に貢献するビジネスに携わりたい方

※ 学歴不問、これまでの経験よりも“やる気”や“意欲”を重視、人物本位で評価します!

雇用形態

正社員

勤務地

◆千葉県佐倉市
【アクセス】
◆車・バイク等での自力通勤

勤務時間

◆8:00~17:30(休憩1時間)

休日・休暇

◆月8休のシフト制 (日曜日は定休)
◆夏期休暇・年末年始休暇
◆年間休日101日

給与・賞与

◆月給:24万円~30万円(ご本人の希望や経験等を十分に加味し決定致します。)
◆賞与(年2回 去年実績 2ヶ月分 )
◆昇給(基本給 職務給 それぞれ年2回づつ検討 ) 

福利厚生

◆健康保険、雇用保険、労災保険 退職金制度有

会社&お仕事紹介

会社概要

◆会社概要
・設立     1999年
・資本金   4000万円
・売上高   12億円(グループ全体)

◆事業内容
・プラスチック原料 輸出入・プラスチック原料 国内企画・販売
・プラスチック成型用添加剤の輸出入、国内企画販売
・再生材使用のストレッチフィルム等の製造・輸入・国内販売

◆拠点・従業員
・従業員数 国内グループ全体50名(当事業所 13名)
・ 国内事業所(倉庫・工場) 7ヶ所
・海外事業所(倉庫・工場) 6ヶ所

選考方法・ステップ

【本求人はエージェント案件のため、ワークパワー株式会社へのお申し込みとなります】
お電話(043-481-3340)、または「この求人に応募する」ボタンをクリックし、専用フォームよりお申し込み下さい。

≪選考ステップ≫
1.弊社にご来社頂いての面接にて、業務の詳細説明をさせて頂きます。

2.ご本人の了承の元、先方企業に応募書類を提出し、ご検討頂きます。

3.担当面接
・先方の選考規定に従い選考・面接などを経て採否を決定します。
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