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千葉転職センターHOME > お仕事情報 > 建築資材の法人営業

建築資材の法人営業 【お仕事ID : sal001】

  • スキルアップに強い(資格取得支援等)
  • 通勤楽々(車通勤可、駅チカ等)
  • 職場環境充実(社内施設、近隣施設充実)
  • 成長実感がある、感じやすい(中途入社、同年代多し、評価制度充実等)
  • ポリシー、ビジョンがある会社
  • 月給20万円以上
  • 安定感がある会社

国内トップシェアを誇る塗料メーカー、今回の求人では地元千葉の営業所にて活躍して頂く営業職を募集致します。
営業職は塗材のプロとして、建物の色や色彩によって快適な街づくりを築けるように 大手住宅メーカー、ゼネコン、官公庁に提案していくお仕事です。 単純にモノを売るのではなく、新しいニーズを聞き取り、技術部門へフィードバックするのも仕事のひとつです。

自分が手がけた建築物が将来にわたって形に残っていく! 物件の大小問わずこの喜びは何物にも代えられません。 こんなかけがえのない仕事に携わる喜びを皆さんにも是非ご経験して頂きたく思います!

募集要項

職種

法人営業職

仕事の内容

【担当業務内容】
(1)販売営業:取引先となる販売店への営業・販促活動を担当。
さらに、実際の建築現場に関わる施工店や左官業者、防水会社、リフォーム会社、官公庁などへの営業活動も行います。

(2)住宅営業:住宅メーカーから塗装工事の発注を受けることからスタートし、工事にかかる人件費・材料費などの金額を計算し見積作成。
計画に従い工事の施工から完成までを管理します。

(3)開発営業:ゼネコンや設計事務所、建築物のオーナーへ、新製品を中心とした自社製品のPRを行います。自社製品のメリットを伝えて、
建築に関する悩みや課題を解決する提案型コンサルティング営業と言えます。

「営業手順」
担当企業を5~10社を受け持ってのルート営業が基本となります。 また、新規開拓もご紹介から、時には飛び込みも含め行う事もあります。
基本的には1日ほぼ外勤(担当エリアは基本千葉県内)で、 日中は役所・販売店への営業、夕方から施工業者への営業となります。
帰社後は、社内で見積もり書・報告書の作成を行います。

※もちろん不慣れな業務は先輩社員と同行して丁寧に指導頂けますので徐々に仕事の要領を習得してください。
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【このお仕事のやりがい】
自分で手掛けた建物が目に見える形として残る仕事ですので、
完成した際の達成感もひとしおです! 他では味わえないやりがいを持って仕事ができます。

業界ではトップシェア企業ですので、営業活動にもそのアドバンテージを活かせます。
知名度は抜群ですのでご紹介や新規開拓の際にも有利に働きます。

応募資格

・メーカー・もしくは商社での営業経験3年以上 
※建築もしくは建築資材業界出身者は3年未満でも応募可能です。
・他業種営業経験の方でもご相談下さい。
・ 大卒以上、要 普通免許

注目ポイント
◆こんな方を求めています◆
・明るく対応でき、会話のテンポがよい方
・協調性・柔軟性を持って仕事ができる方
・建築関係の顧客への営業活動を行うため顧客に好まれるような方
・また多少のことではへこたれない気持ちを保てる方を求めています。

雇用形態

正社員

勤務地

千葉市稲毛区小深町
【通勤方法】
◆車、バイク等での自力通勤

勤務時間

8:30~17:00 (19~22時位迄残業)

休日・休暇

◆休日:日曜、祝日、月3回土曜
◆夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(GW、夏期、冬季休暇以外に年1回、最大9日間の連続休暇)、慶弔など
◆有給休暇:10日~20日
◆年間休日数:110日

給与・賞与

【月給制】
201,200/月

【年収】
380万円~450万円
※内訳:月給12ヶ月+賞与前年実績7.5ヶ月(夏・冬・決算賞与の年3回)
※月給には営業手当(見込み残業)、住宅手当(世帯主のみ)、家族手当、食事などの諸手当含む

年収モデル:20代独身者380~410万円/30代既婚者400~450万円
将来モデル:40歳 590万円

福利厚生

◆社会保険制度
◆交通費全額支給
◆育児・介護休業制度
◆社員持株会制度
◆企業年金制度
◆ 財形貯蓄制度有り

【充実の福利厚生!】
国内外多数の提携保養所、自社保養所の利用や 閑散期には連続9日間のリフレッシュ休暇を取得できるなど
仕事とプライベート共に充実した毎日がおくれます。

会社&お仕事紹介

会社概要

紹介先企業は国内トップシェア(50%以上)の建築仕上塗材メーカーとして、 内外装用塗料を始め、特殊塗料、装飾塗材、機能性建材から化学化成品まで、幅広く事業を展開しています。

事業所は北海道から沖縄迄営業所が48ヶ所、工場が7ヶ所、2ヶ所の研究所があり、 高い研究技術力で顧客のニーズに応える高品質製品を絶えず開発しています。 海外へも広く市場を求め、中国、シンガポールなど10ヶ国に営業・製造拠点を設け、30ヶ国以上に製品を供給しています。

住宅需要増や新製品開発、海外展開などが奏を功して、現在5期連続最高益をあげてきております。

選考方法・ステップ

【本求人はエージェント案件のため、ワークパワー株式会社へのお申し込みとなります】
お電話(043-481-3340)、または「この求人に応募する」ボタンをクリックし、専用フォームよりお申し込み下さい。

≪選考ステップ≫
1.弊社にご来社頂いての面接にて、業務の詳細説明をさせて頂きます。

2.ご本人の了承の元、先方企業に応募書類を提出し、ご検討頂きます。

3.担当面接
・先方の選考規定に従い選考・面接などを経て採否を決定します。
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