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転職支援サービスのしくみ

人材紹介の仕組みを知りたい!千葉転職センターの人材紹介サービスシステムをご紹介します。

転職支援サービスとは?

千葉転職センターが提供する「転職支援サービス」とは、職業安定法で定められる「職業紹介のシステム」に則り、お仕事をお探しの方に人材を求める企業様をご紹介することを前提としたサービスです。

当センターは厚生労働大臣の許可を受けた許認可事業所として、あなたの適正・キャリア等を総合的に判断し、最適な千葉県の転職先企業を紹介させて頂きます。

お仕事紹介のシステム

人材紹介のしくみ

職業紹介のシステムは、正社員や契約社員としての就職や転職をお考えの方に、人材を募集している企業様をご紹介し、就職・転職ののサポートを行うシステムです。

職業紹介システムにおける当社の役割は求職者と求人企業との仲介役です。お仕事をご紹介させて頂く皆様との間には雇用関係などは発生致しません。

当社が取り扱う就職・転職サービスは、厚生労働省の許可の元、職業安定法第4条第1項において、「求人及び求職の申込みを受け、求人者と求職者との間における雇用関係の成立をあっせんすることをいう。」と定義される職業紹介事業です。

1. 納得のいく就職・転職活動をお手伝いします

またお仕事をお探しの方、転職をお考えの方のご希望や経験・スキルなどを伺いながら、その方にあったお仕事をご紹介させて頂きますので、通常の就職活動よりもよりスムーズに、より満足のいく就職活動を実現することが可能となります。

2. 費用は一切無料

ワークパワーの就職・転職サービスをご利用頂く上で、費用は一切発生致しません。人材紹介は、人材をご紹介させて頂く企業様にサービス料金を請求させて頂くビジネス体系を取っております。よって、お仕事をお探しの求職者様は当社が提供する就職支援サービスを一切の費用なしにご利用頂くことができるのです。

その他の就職・転職サービスのメリットはこちら

派遣会社との違いは?

派遣スタッフは自らが所属する派遣会社との雇用契約の元、派遣会社が指定する企業でお仕事を致します。これに対しワークパワーの就職・転職サービスが取り扱うお仕事は、基本的には正社員・契約社員でのお仕事のみ。自分と勤務先との間で雇用契約を締結する通常の勤務形態となり、期間や業務内容等が契約により制限されないため、より長く、より幅広いフィールドで活躍することができます。

派遣で働きたい方は…

ワークパワーでは、人材派遣サービスも取り扱っております。派遣社員としての勤務を希望される方、また正社員か派遣社員か?働き方を迷っている方もお気軽にご相談頂けます。

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